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Lead Educator – Responsable pédagogique en petite enfance

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Gestion d'équipe Planification pédagogique Early Years Learning Framework (EYLF) National Quality Standards (NQS) Communication avec les familles Premiers secours Working with Children Check

Job description

Rejoignez Great Beginnings Belmont North, un centre d’accueil de la petite enfance reconnu pour son ambiance chaleureuse, ses espaces de jeu intérieurs et extérieurs modernes et son engagement envers l’excellence éducative. Nous recherchons un Lead Educator diplômé, passionné et expérimenté, capable de diriger une équipe d’éducateurs qualifiés et d’assurer la mise en œuvre du Early Years Learning Framework (EYLF) ainsi que des National Quality Standards (NQS). **Vos missions** - Concevoir, planifier et animer des programmes d’apprentissage adaptés aux enfants de 0 à 5 ans, en veillant à leur progression individuelle et collective. - Encadrer, former et soutenir les éducateurs de l’équipe, favoriser le partage des bonnes pratiques et assurer le respect des procédures de qualité. - Garantir la sécurité, le bien‑être et le développement global des enfants en appliquant les politiques de santé, d’hygiène et de premiers secours. - Communiquer régulièrement avec les familles, établir des rapports d’observation et organiser des réunions de suivi. - Participer à l’évaluation continue du centre, préparer les audits ACECQA et contribuer à l’amélioration des indicateurs de performance. **Profil recherché** - Diplôme ACECQA (Certificate III ou Diploma) en Services à la petite enfance. - Minimum 3 ans d’expérience en tant qu’éducateur dans un service d’accueil de la petite enfance, dont 1 an à un poste de responsabilité. - Maîtrise du EYLF et des NQS, capacité à les traduire en pratiques quotidiennes. - Excellentes compétences en communication écrite et orale, sens de l’écoute et aptitude à travailler en équipe. - Titulaire d’un Working with Children Check (ou équivalent), d’un certificat de premiers secours à jour. - Esprit d’initiative, créativité pédagogique et forte orientation vers la qualité du service. **Ce que nous offrons** - Un contrat CDI à temps plein (38 h/semaine) avec un salaire au‑dessus du minimum conventionnel, révisé chaque année. - 50 % de remise sur les frais de garde dans tous les centres G8 Education. - Accès à un réseau national de plus de 400 centres, offrant des possibilités d’évolution de carrière (poste de directeur, formateur, coordinateur pédagogique…). - Formation continue financée (ateliers, conférences, cours en ligne) pour soutenir votre développement professionnel. - Environnement de travail stimulant, avec des ressources pédagogiques de pointe et un soutien managérial fort. - Avantages sociaux : assurance santé, congés payés, programme de bien‑être au travail. **À propos de Great Beginnings Belmont North** Situé à Belmont North, notre centre accueille jusqu’à 110 enfants, de 6 h 30 à 18 h 30, dans des espaces conçus pour favoriser l’apprentissage par le jeu. Nous mettons à disposition des technologies adaptées à chaque tranche d’âge, des zones de découverte extérieure et un programme riche en activités artistiques, scientifiques et motrices. Pour découvrir notre philosophie et nos installations, rendez‑vous sur le site web du centre. Vous êtes prêt(e) à inspirer les futures générations et à faire grandir votre carrière dans un cadre professionnel reconnu ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où chaque jour est une nouvelle opportunité d’apprendre et de grandir.

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Le contrat proposé est un Permanent basé à Belmont North.

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