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Job description
Randstad, en partenariat avec ALPA, la première société autochtone du Territoire du Nord, recherche un·e Coordinateur·trice du Hub Communautaire passionné·e et pragmatique pour s’installer durablement dans la communauté éloignée d’Arnold Land. Vous serez le moteur d’un centre d’activités pratiques où les résidents, notamment les jeunes et les membres des Premières Nations, acquièrent des compétences techniques, renforcent leur employabilité et participent à la préservation et à l’amélioration de leur environnement.
**Missions principales**
- **Conception et animation de projets pratiques** : organiser des ateliers de menuiserie, de mécanique, de travaux de terrain et de maintenance des espaces publics ; gérer les plannings, les ressources et les budgets associés.
- **Mentorat et montée en compétences** : accompagner individuellement les participants, transmettre les bonnes pratiques de sécurité, développer la confiance en leurs capacités et préparer des parcours vers l’emploi ou l’apprentissage.
- **Gestion opérationnelle du hub** : assurer la disponibilité et la sécurité des outils et machines, planifier les entretiens, commander les fournitures et veiller au respect des normes WHS (Work Health & Safety).
- **Engagement communautaire** : établir des relations de confiance avec les Anciens, les familles et les parties prenantes locales, adapter les programmes aux besoins culturels et aux objectifs de la communauté.
- **Reporting et amélioration continue** : suivre les indicateurs de participation, de satisfaction et de résultats, proposer des ajustements et rendre compte aux partenaires (ALPA, Randstad).
**Profil recherché**
- Expérience confirmée (3‑5 ans minimum) dans un métier manuel (charpenterie, mécanique, entretien général, aménagement paysager) ou dans la gestion de projets communautaires similaires.
- Avoir déjà vécu ou travaillé dans des communautés éloignées, idéalement auprès de populations autochtones, avec une sensibilité culturelle forte.
- Aptitude à diriger et à motiver des équipes hétérogènes, à communiquer clairement et à résoudre les problèmes de façon proactive.
- Certifications en sécurité (ex. : licence de conduite manuelle, formation WHS, premiers secours) souhaitées.
- Capacité à travailler de façon autonome, à prendre des initiatives et à s’adapter à un environnement isolé.
**Ce que nous offrons**
- Un poste en CDI avec un salaire compétitif, incluant 17,5 % de charge salariale et 14 % de superannuation.
- Logement gratuit sur le site pendant toute la durée du contrat.
- 7 semaines de congés annuels payés.
- Opportunité unique de contribuer à un projet à fort impact social et environnemental, tout en développant vos compétences en gestion de projets et en leadership.
- Soutien continu de Randstad et d’ALPA, ainsi que des programmes de formation professionnelle.
Rejoignez‑nous pour bâtir, main dans la main, un avenir durable et prospère pour Arnhem Land et ses habitants.
